La plantilla de la contrata que gestiona la multinacional Urbaser con Integra Ambiental acordó movilizaciones al no aceptar la última propuesta de la empresa

La plantilla de la contrata que gestiona la multinacional Urbaser con Integra Ambiental acordó movilizaciones al no aceptar la última propuesta de la empresa
“Dignidad laboral y seguridad en el trabajo son los objetivos a los que no renunciamos”,
Ayer, martes 25 de febrero, se cumplen 15 meses de la reunión convocada por la Concejala de Medio Ambiente Lara Paúl y el Alcalde de Fuenlabrada Javier Ayala en la que se comprometieron a la equiparación salarial de la plantilla de Limpieza Viaria de Loranca, pero las y los trabajadores aún no han recibido ni un euro. Fue el sábado 25 de noviembre de 2023, hace 15 meses. Para llegar a esa reunión tuvimos que pasar por una intensa lucha sindical, con huelga indefinida incluida, que culminó con el acuerdo de la plantilla, por una parte el Ayuntamiento de Fuenlabrada, y de otra la empresa UTE Loranca formada por OHLA y Geaser.
CAJA DE RESISTENCIA: Cuenta: ES92 3025 0001 1714 3333 4811
Fernández apunta a que el éxito de esta “victoria brutal” ha sido la “unidad de la plantilla, la caja de resistencia y la solidaridad”. “Esta huelga ha sido un ejemplo para el sector de la limpieza”, añade. El delegado de Secomsa de CGT, Ignasi Risalde, señala que ha sido la huelga, como herramienta de lucha, lo que finalmente “ha forzado a la empresa a negociar”, tras negarse a ello durante veinte meses y acumularse la basura durante 25 días en las calles.
Después de 10 días de huelga, la basura se acumula en las calles de Ponferrada y alrededores, sin que la empresa FCC ni el Ayuntamiento acepten sentarse a negociar o en su caso mediar con el Comité de Huelga.
Debemos mantener una posición combativa al margen de nacionalismos, donde no se utilicen luchas que son de todas, ni se quiera jugar a ver quién tiene la bandera mas grande.